Suchtprävention in Unternehmen
Gesunde Mitarbeiter – gesundes Arbeitsklima – gesunder Betrieb
Gesunde Mitarbeiter sind ein Schlüssel zum Erfolg eines jeden Unternehmens.
Deshalb setzen immer mehr Unternehmen auf gezielte betriebliche Gesundheitsförderung. Dazu sollte auch Suchtprävention gehören.
Denn betriebliche Suchtprävention nützt allen: Den Mitarbeitern selbst – aber auch der Unternehmensführung.
Mit aufeinander abgestimmten Präventions- und Hilfeprogrammen kann Suchtproblemen vorgebeugt werden. Das lohnt sich: Die Prognosen für eine Wiedereingliederung suchtkranker Menschen sind im Vergleich zu anderen chronischen Erkrankungen günstig.
Insgesamt wird für Suchtpräventionsprogramme ein Return of Investment von 1:4 angenommen.
Suchtprobleme am Arbeitsplatz sind weit verbreitet
Etwa 4 Millionen Menschen in Deutschland sind von Suchtmitteln (ausgenommen Nikotin) abhängig, davon 1,7 Millionen von Alkohol.
Etwa 5 Prozent der Arbeitnehmer gelten als alkoholkrank, weitere 10 Prozent als stark gefährdet.
Wer suchmittelabhängig ist, schadet nicht nur sich selbst, sondern gefährdet auch andere, zum Beispiel durch Unfälle im Straßenverkehr und am Arbeitsplatz.
Suchtkranke Menschen sind weniger
leistungsfähig. Suchterkrankungen stören betriebliche Abläufe. Konflikte am Arbeitsplatz können die Folge sein.
Das muss nicht sein. Gerne informieren wir Sie über unser Konzept der Suchtprävention.
Suchtprävention ist Gesundheitsförderung
Baukastensystem mit individuell buchbaren Modulen
Individuelle Beratung, Betreuung und Unterstützung, Therapie und Nachsorge, aber auch vielfältige Präventionsangebote für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien hat die Drogenhilfe Nordhessen e. V. (DN) seit den 1980er Jahren im Programm.
Die DN hat sich zu einem modernen Dienstleister entwickelt, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gewohnt sind, sich schnell auf diffizile Problemlagen einzustellen und Lösungen zu finden. Ihre langjährige Fachkompetenz stellt die DN nun Unternehmen zur Verfügenung, denen Suchtprävention als Gesundheitsförderung wichtig ist.
Das Angebot reicht von der gemeinsamen Konzeptentwicklung über Coaching, Führungskräfteschulung und Koordination von Einzelintegrationshilfen bis zu Kompetenztrainings für junge Erwachsene.
Verschiedene Module sind einzeln buchbar; als Kostenträger kommen Krankenkassen und Rentenversicherer mit ins Boot.
Ein fester Ansprechpartner der DN koordiniert die jeweils vereinbarten Maßnahmen.
Gerne übersenden wir Ihnen
unsere Leistungsbeschreibung.
Betriebliche Suchtprävention: Die Bausteine
Information
Diagnostik und Coaching
• für Mitarbeiter
• für Führungskräfte
Einzelintegrationshilfen
Risikokompetenztraining
für Auszubildende und junge Erwachsene
Qualifizierung von Führungskräften
Kursangebote, z. B.
• Rauchfrei in 10 Schritten
• Stressbewältigung durch Qigong
Fortbildung für Suchtbeauftragte
Entwicklung einer Betriebsvereinbarung Sucht
Flankierende Maßnahmen zur
Verankerung im Unternehmen
Sprechen Sie uns an!
Gerne übersenden wir Ihnen weitere Informationen und entwickeln gemeinsam mit Ihnen ein individuelles Konzept zur betrieblichen Suchtprävention in Ihrem Unternehmen.
Heike Schiewe
Drogenhilfe Nordhessen e. V.
Schillerstraße 2
34117 Kassel
Tel.: (0561) 5743279-12
E-Mail: heike.schiewe@drogenhilfe.com
www.drogenhilfe.com